直播这个行业真是鱼龙混杂，搞娱乐直播的我遇到大部分都是MCN公会想尽一切办法压榨剥削主播达人，去通过格式合同约定商事仲裁委的方式去恶意仲裁违约金牟利，而做电商直播的商家，招来的主播却是个白眼狼，辛辛苦苦教会人家带货直播，砸了那么多推广资源在他们身上，翅膀硬了就开始跳槽，更可恶的还直接照搬师傅全部体系跟师傅对着干，那么遇到这样的白眼狼我们真的有必要拟定电商合作经纪协议来约定了，以免再遇到偷师学艺还过河拆桥的白眼狼主播！

先说说事情经过：

某抖音知名水果电商因为业务发展需求，亲自招募了一批小白带货主播，从前期脚本，选品，预热，中期直播冷热控场，后期直播复盘，针对性问题培训是全盘教授，并且投入了大量千川流量推广费在徒弟们的直播间上，也成功把他们个个都带了出来，在21年达到一亿流水，然而好景不长带出来的2位徒弟开始动了歪心思，通过1年多的学习，已经把公司全部运营体系学会，供应链也全部掌握，私底下直接跟上游达成合作，已出去考公等明由分别离开公司，仅仅过了个1个月不到，就开了一家对标师傅的视频网店带货直播，全然不顾先前签订的合作协议的约定，反倒是师傅找上门后，反咬一口，这样的白眼狼属实破坏行业风气，霍克也借此事情给广大电商带货老板捋一捋如果要培养小白带货主播应当要签约的电商孵化合作协议应当注意哪些！

1： 约定双方是非劳动关系，不构成任何劳务合作；

2：约定的收益分配是 完成带货直播时长后保底收益+分成；

3：独家排他性电商合作，合约期内禁止任何理由跳槽或者单独从事；

4：针对私下拉拢品牌方，供应商以及公司员工单独牟利行为进行违约约定；

5：设定惩罚性违约金条款，让乙方全部熟知后，双方在合约签字！

电商带货主播培养不易，小白主播应当在保障自己的利益前提下，且行且珍惜愿意栽培自己的公司老板，切莫过河拆桥，做唯利是图的白眼狼，这样只会带坏行业风气，让广大电商老板不敢用新人不敢去培养！