(1)劳动合同、续签协议书:证明双方劳动关系;
(2)晋升通知书:证明晋升的事实;
(3)解除劳动合同通知书:证明用人单位的解除理由;
(4)退工单、劳动手册:证明劳动者工龄;
(5)工资凭证:证明劳动者劳动报酬情况。