陈伟律师

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报到通知书

发布者:陈伟律师|时间:2015年10月20日|分类:劳动纠纷 |2800人看过

报到通知书

 

×××先生/女士:
  一、您应聘我公司 ×××职位,经公司研究,决定录用。请于××××年××月××日××时携带下列资料,到本公司人力资源部报到。
   1.居民身份证复印件;
   2.个人资料卡(公司在面试时已发);
   3.体检表;
   4.保证书。
  二、按本公司规定,新员工试用期为 ×月,试用期内暂支月薪__________元。
  三、我们诚挚地欢迎您到本公司工作。报到时,公司将指派专人对您进行职前辅导,介绍本公司的各项管理制度,使您尽快适应本公司的工作。
  特此通知。
             ×××公司人力资源部
             ××××年××月××日
  文书要点
  报到通知书是公司向被录用的应聘者发出的告知其到公司上班的文书。该文书的主要内容是要向被录用应聘者说明在何时、到何地报到,报到时应提供什么材料,对新员工的基本要求等。
  特别提示
  制作报到通知书的基本要求是明确具体,如对报到人有特殊要求的应当在报到通知书中列明。

以上文章转自北京市佑天律师事务所的佑天律师网

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