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厘清劳务关系,锁定赔偿责任 —— 原告 XX 提供劳务者受害责任纠纷案一审成功代理案例

发布者:万伟律师 时间:2026年01月30日 1983人看过举报

律师观点分析

  一、案例背景

  原告XX经人介绍为被告B承揽的南昌某工地提供劳务,从事外墙吊绳作业,双方未签订书面劳务合同,但被告B通过转账等方式向原告XX支付工资及伙食费。2019年5月3日,原告XX在工地作业时,因搭建的临时通行板子断裂从高处摔下受伤,被送往医院诊断为右股骨颈骨折。

  被告B仅支付了医疗费,未赔偿误工费、残疾赔偿金等其他损失。经司法鉴定,原告XX的伤情构成十级伤残,后续治疗费需8000元,误工期、护理期、营养期分别为150日、90日、90日。为维护合法权益,原告XX委托江西XX等担任一审诉讼代理人,核心目标是判令被告B支付各项经济损失共计155338.87元。

  二、核心争议焦点

  原告XX与被告B之间是否构成劳务关系,被告B是否为适格赔偿主体;

  原告XX对自身受伤是否存在过错,责任比例如何划分;

  原告XX主张的赔偿项目及金额是否合理,残疾赔偿金应适用城镇还是农村标准。

  三、律师代理策略

  万伟律师团队接受委托后,针对案件争议焦点,制定“夯实劳务关系+明确过错责任+精准核算损失”的代理策略:

  1.锁定劳务关系,确立赔偿主体

  构建完整证据链:收集微信聊天记录、工资转账凭证、证人证言、工地作业视频等证据,证实原告XX系受被告B安排在其承揽的工地提供劳务,被告B直接向原告支付劳动报酬,双方形成事实上的劳务关系;

  驳斥无依据抗辩:针对被告B提出“原告非其雇佣、事发时未为其做事”的主张,结合工资发放记录、被告垫付医疗费的行为及证人证言,明确被告B作为接受劳务一方,是本案适格赔偿主体,其抗辩缺乏事实依据。

  2.合理划分过错责任,最大化维护原告权益

  强调被告安全保障义务:庭审中指出,被告B作为工地承揽人和劳务接受方,未提供安全的作业环境和防护措施,是事故发生的主要原因,应承担主要责任;

  回应自身过错争议:认可原告XX搭建临时板子通行存在一定注意义务瑕疵,但该行为系因被告未提供合理通行条件所致,过错程度较轻,请求法院酌情减轻被告责任比例,避免过度扣减赔偿金额。

  3.精准核算损失,争取全额支持合法诉求

  主张城镇标准赔偿:提交村委会证明、务工记录等证据,证实原告XX长期在城镇工地务工,主要收入来源于城镇,残疾赔偿金应适用城镇居民人均可支配收入标准;

  细化赔偿项目:依据司法鉴定意见及相关法律规定,逐一核算误工费、营养费、护理费、后续治疗费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、鉴定费等项目,确保每个诉求都有事实和法律依据,同时主动调整不合理主张,提高法院采纳概率。

  四、案件结果

  抚州市临川区人民法院经公开开庭审理,全面采纳万伟律师团队的核心代理意见,作出一审判决:

  认定原告XX与被告B之间构成劳务关系,被告B承担70%的赔偿责任;

  支持原告XX的主要赔偿诉求,认定各项经济损失共计118388.5元,被告B需支付82871.95元(118388.5元×70%);

  案件受理费减半收取1620元,由被告B负担1134元。

  原告XX的核心权益得到充分保障,成功追回大部分赔偿款项,代理目标圆满实现。

  五、案例启示

  本案是提供劳务者受害责任纠纷的典型成功案例,万伟律师团队的代理思路为同类案件提供重要参考:

  事实劳务关系的认定核心在于“提供劳务+支付报酬+接受管理”,代理中需通过转账记录、证人证言、作业记录等证据形成完整链条;

  提供劳务者受害责任需根据双方过错划分比例,代理中应重点强调接受劳务一方的安全保障义务,同时客观回应提供劳务一方的合理过错,避免责任比例大幅倾斜;

  赔偿标准的适用(城镇/农村)直接影响赔偿金额,长期在城镇务工的农村户籍受害人,需提前收集务工证明、收入来源证据,为适用城镇标准奠定基础;

  损失核算需严格依据法律规定和司法鉴定意见,避免主张过高或缺乏依据的项目,同时细化各项损失的计算依据,提高诉求的合理性与可执行性。

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