用人单位扣押劳动者一个月工资合法吗？用人单位扣押工资当然不合法。因为一些原因呢，用人单位为了限制开销，经常找各种名目扣押劳动者的工资，那么这种行为是合法的吗？《劳动合同法》第30条明确规定，用人单位应当依照劳动合同和相关法律规定，依法足额及时向劳动者支付劳动报酬，如果用人单位扣押工资，劳动者可以依法向劳动监察大队投诉，如果解决不好可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院会依法发出支付令，要求用人单位支付扣押及拖欠的劳动报酬，那么这样一来，劳动者就可以快速拿到所扣押及拖欠的工资。
用人单位扣押劳动者一个月工资合法吗？用人单位扣押工资当然不合法。因为一些原因呢，用人单位为了限制开销，经常找各种名目扣押劳动者的工资，那么这种行为是合法的吗？《劳动合同法》第30条明确规定，用人单位应当依照劳动合同和相关法律规定，依法足额及时向劳动者支付劳动报酬，如果用人单位扣押工资，劳动者可以依法向劳动监察大队投诉，如果解决不好可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院会依法发出支付令，要求用人单位支付扣押及拖欠的劳动报酬，那么这样一来，劳动者就可以快速拿到所扣押及拖欠的工资。
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