问：由于疫情防控原因导致用人单位错过工资发放日，应如何处理？答：用人单位要将有关情况及时通知员工，并在复工后立即支付。法律解析：受疫情影响，国务院发文延长春节假期至2月2日，重庆市禁止企业早于2月9日...
工资发放,劳动查看：457次2020-02-19 13:15
问：地方政府规定的复工延期，对劳动者的工资收入有无影响？答：有三种观点。观点一：没有影响，与是否超过一个月没有关系。法律解析：《传染病防治法》第四十一条第二款规定：“在隔离期间，实施隔离措施的人民政府...
劳动工伤,劳动合同查看：295次2020-02-19 13:13
问：劳动者因疫情未复工期间，月度绩效工资如何发放？答：应根据用人单位绩效工资的规定执行。法律解析：实践中，绩效工资及计算方式往往因劳动者不同而约定不同，具体根据双方劳动合同以及用人单位规章制度规定执行...
劳动工伤,劳动合同查看：305次2020-02-19 13:11
用人单位因疫情防控在地方政府相关部门规定的延期复工之后停工停产的，该停工停产期间的工资如何支付？
问：用人单位因疫情防控在地方政府相关部门规定的延期复工之后停工停产的，该停工停产期间的工资如何支付？答：在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若...
劳动工伤,劳动合同查看：404次2020-02-19 13:10
问：被确诊患有新型冠状病毒肺炎的劳动者，工资如何支付？答：应当支付工作报酬或者病假工资，建议按照就高原则先行支付，最终以政府相部门新出的规定为准进行调整。法律解析：根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥...
劳动工伤,劳动合同查看：647次2020-02-18 16:26
在家自行隔离处于观察期间、未提供正常劳动的劳动者在隔离观察期间的工资如何支付？
问：劳动者疑似患有新型冠状病毒肺炎或者系与新型冠状病毒肺炎患者密切接触者，以及从疫情地区回渝因疫情防控需要在家自行隔离处于观察期间，未提供正常劳动的劳动者，在隔离观察期间的工资如何支付？答：应当支付在...
暂无查看：394次2020-02-18 16:26
因受疫情影响导致生产经营困难的用人单位，可否降低劳动者的工资，对劳动者进行轮岗轮休或缩短其工作时间？
问：因受疫情影响导致生产经营困难的用人单位，可否降低劳动者的工资，对劳动者进行轮岗轮休或缩短其工作时间？答：可以。但需与劳动者协商一致。法律解析：人力资源社会保障部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染...
社会保障查看：548次2020-02-18 16:24
劳动者因疫情防控被隔离期间劳动合同到期的，用人单位可否终止劳动合同？
问：劳动者因疫情防控被隔离期间劳动合同到期的，用人单位可否终止劳动合同？答：不能终止，劳动合同期限应当依照规定予以顺延。法律解析：《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期...
劳动工伤,劳动合同查看：414次2020-02-18 16:17
问：因疫情防控导致生产经营困难，用人单位可以裁员吗？答：可以，但不建议用人单位裁员。法律解析：《劳动合同法》第四十一条第一款规定：“有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工...
劳动合同,裁员,解除查看：563次2020-02-18 16:16
用人单位能否与疑似感染新型冠状病毒肺炎且拒绝配合检疫、治疗的劳动者解除劳动合同？
问：用人单位能否与疑似感染新型冠状病毒肺炎且拒绝配合检疫、治疗的劳动者解除劳动合同？答：如果劳动者拒绝配合检疫、治疗的行为尚未构成犯罪的，用人单位不得根据《劳动合同法》第三十九条第六项规定解除劳动合同...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：396次2020-02-18 16:14
