律师观点分析
由罗芝律师代理,许某与广东某通信设备销售公司劳动争议一案,劳动者为用人单位付出了青春宝贵时间,在用人单位工作了11年,最后用人单位以劳动者违反规章制度为理由解除劳动关系,当劳动者找到律师时,不知自己如何主张其自身合法权益,律师介入之后,了解事实情况之后,为其维护合法权益提出建议,并撰写了《变更仲裁申请书》及《补充证据目录》,最终仲裁庭支持了劳动者主张14万多赔偿金及8200元的年休工资,合计15万多。
罗芝律师
发布者:罗芝律师 时间:2019年09月02日 987人看过 举报
律师观点分析
由罗芝律师代理,许某与广东某通信设备销售公司劳动争议一案,劳动者为用人单位付出了青春宝贵时间,在用人单位工作了11年,最后用人单位以劳动者违反规章制度为理由解除劳动关系,当劳动者找到律师时,不知自己如何主张其自身合法权益,律师介入之后,了解事实情况之后,为其维护合法权益提出建议,并撰写了《变更仲裁申请书》及《补充证据目录》,最终仲裁庭支持了劳动者主张14万多赔偿金及8200元的年休工资,合计15万多。