许多朋友认为工伤可能就是在工作时间，工作地点，工作原因而导致受伤的才属于工伤，其实上下班途中，发生交通事故也可能会被认定为工伤。
我国《工伤保险条例》第14条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。可见，上下班途中发生的车祸事故是否属于工伤与事故责任直接相关。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”
1. 工伤赔偿
赔偿项目可包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中一次性工亡补助金为全国统一标准，2018年度为727920元。其他两项则根据统筹地区上年度职工月平均工资、职工工资进行计算。
2. 人身侵权赔偿
项目包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金以及家属处理丧葬事宜的交通费、误工费、住宿费等。如果受害人是经抢救无效死亡的，则还可存在医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费。
3. 双重赔偿问题
对于上面两个法律关系下的赔偿项目，相似的项目只能主张一次，如医疗费、误工费、护理费;而有的可同时主张，如死亡赔偿金、、一次性工亡补助金。
