用人单位在招用劳动者时应如实告知哪些内容？_海淀区北京儒德律师事务所律师网

用人单位在招用劳动者时应如实告知哪些内容？

发布者：北京儒德律师事务所律师|时间：2022年11月07日|分类：劳动纠纷 |620人看过

《劳动合同法》第八条规定用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

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