企业停工期间职工们领不到工资吗

[案例]

       某加工厂因为要检修设备，全厂职工停工半个月。厂里宣布，停工期间，因为全厂职工没有参与劳动，因此半个月的工资将被扣除。请问，该加工厂的行为合法吗?

[法律解析]

       该加工厂的行为违反了《劳动法》的相关规定。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。这里所说的一个工资支付周期，是指前后两个工资发放日之间的时间。本案中，该加工厂每月支付劳动者工资，也就是说加工厂的工资支付周期是1个月。由于检修设备，全厂停工半个月，不到1个工资支付周期，且并非劳动者的原因所致，因此，加工厂要正常支付劳动者工资。