曹纵舵律师
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浙江-杭州执业8年
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单位不签订劳动合同劳动者如何维权

作者:曹纵舵律师时间:2015年10月20日分类:律师随笔浏览:1057次举报

单位应在用工一个月内同劳动者签订书面的劳动合同;用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资;用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同(该条不适用双倍工资)。

  • 执业地区:浙江-杭州
  • 执业单位:浙江金麟律师事务所
  • 执业证号:1330120********54
  • 擅长领域:房产纠纷、刑事辩护、债权债务、婚姻家庭、合同纠纷